En plein boom, le secteur des services à la personne accueille régulièrement de nouveaux acteurs. En février 2021, Cartable & Pyjama a fait son entrée sur ce marché compétitif. Avec Talent.com, la jeune pousse a pu s’entourer de plusieurs centaines de nounous en quelques semaines pour répondre aux besoins immédiats de ses nouveaux clients.
Enjeu
Dans la filière des services à la personne, la garde d’enfants est certainement l’activité la plus concurrentielle. Cela n’a pas empêché Samy Damak de lancer Cartable & Pyjama en février 2021, en pleine période de pandémie. Pour honorer les demandes de ses premiers clients, le dirigeant a rapidement dû embaucher un important volume de personnes. La spécificité de Cartable & Pyjama est de recruter des nounous qui sont essentiellement des étudiants cherchant à travailler 5 à 10 heures par semaine. Afin de se constituer un pool de candidats suffisant, l’entreprise effectue 30 à 40 recrutements par mois, partout en France. Des besoins colossaux qui méritaient d’être outillés.
En choisissant Talent.com, la société Cartable & Pyjama avait deux objectifs : disposer, en permanence, d’un flux de candidatures pour alimenter son pool de candidats et gagner en réactivité dans son processus RH. Comme la cible étudiante est en recherche active, elle est disponible durant un laps de temps très court. Cela suppose d’être réactif entre le moment où le besoin du client est publié et celui où Cartable & Pyjama recrute la bonne personne pour garder des enfants.
« Le fait de pouvoir automatiser le postage de nos offres d’emploi et la réception des candidatures permet à nos chargés de recrutement de gagner du temps – environ 1 heure par jour – donc de rappeler les étudiants plus vite, avant que d’autres employeurs ne le fassent », explique Samy Damak, fondateur de Cartable & Pyjama.
Solution
La solution Talent.com apporte également un confort de travail aux équipes RH, en regroupant toutes les candidatures dans l’ATS, en étant interfacé avec lui. Une gestion simplifiée qui permet aux recruteurs non seulement de se débarrasser de tâches administratives sans valeur ajoutée, mais aussi de passer davantage de temps à évaluer les candidats.
Résultats
En attendant de se faire un nom sur son marché, Cartable & Pyjama avait également besoin de donner davantage de visibilité à ses offres d’emploi. Utilisé à partir d’octobre 2021, Talent.com lui a permis d’atteindre pleinement cet objectif. En deux mois, la société a triplé le nombre de candidatures reçues : en moyenne, elle en reçoit environ 1000 par mois. Une réussite que la société attribue également à la qualité de services de Talent.com, qui s’applique à la performance des annonces mises en ligne. Et qui lui permet de se concentrer pleinement sur sa mission : aider les jeunes parents à concilier leur vie de famille et leur vie professionnelle.
« Depuis octobre dernier, nos équipes sont ravies de pouvoir aider Cartable & Pyjama à mieux recruter. Les nounous sont des profils très difficiles à sourcer où de nombreux acteurs se concurrencent. Notre technologie permet à notre client de lui trouver des candidats rapidement, en donnant plus de visibilité à ses annonces, grâce à un budget de recrutement géré à la performance », conclut Adrien Scemama, responsable de Talent.com en France.
